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王喜丽大学一毕业就进入汽轮机公司人力资源部门工作。凭借“干一杏注爱一杏注精一杏妆的工作信想，从薪酬治理到人事治理，实事求是、实事求是，不断处处阐扬党员前锋圭表作用。她积极进建先进的人力资源治理步骤，对峙理论联系现实，杰出地实现了人力资源发展规划、“三项造度”鼎新、人力资源治理与开发、人才行列建设等有关工作措施的造订和执行，为人力资源治理水平的不休提高作出了贡献。